招工和就业的结构性矛盾一直是我市人力资源市场的难题。为切实解决我市企业用工难问题，进一步拓宽招生招工渠道，市人社局贯彻落实市委的决策部署，组织我市技工学校前往江西省九江市联系招生招工事宜。

　　7月29-31日，市人社局党组成员、副局长洪木佳带领我市技师学院、中医药技工学校负责同志赴江西省九江市及属下区、县相关部门开展调研交流，调研组一行分别与九江市市直、濂溪区、修水县等地人社、教育部门、技工学校和航空学院召开6场座谈会，并赴九江市共青城人力资源产业园、洪都航空工业集团公司进行参观学习。

　　我市一行受到调研单位的热诚欢迎，座谈交流围绕劳务协作、技能培训输送、技工院校联合办学招生等内容畅谈各自发展状况及优势短板，对于优势互补方面，深入交流协作具体措施；对于共同短板，探索发展趋势，研究解决办法。

　　经交流，双方达成如下共识。一是建立定期互访交流机制，加深协作紧密度；二是建立用工和劳动力信息共享交换机制，探索远程面试应聘；三是强化劳务协作，双方联合举办招聘活动和校企合作对接交流会，促进供需有效对接；四是推进技能培训和招生协作，结合当地产业开展联合办学及生源输送。

　　下一步，两地人社部门将加强交流，落实具体措施，共建“政府搭台、校企合作、人才互动”的发展新格局。